头闻号

深圳市吉诺特科技有限公司

棱镜,透镜,照明加工,镜头,玻璃加工,库存家居用品

首页 > 新闻中心 > 家具店面空间设计师(家具店面空间设计师工资)
家具店面空间设计师(家具店面空间设计师工资)
发布时间:2024-09-29 17:32:30        浏览次数:1        返回列表
1. 家具店面空间设计师工资

这得看你个人能力了,如果是一个有经验的设计师待遇都是6K起步的吧!当然如果你的能力高,技能过硬,待遇是没有上限的。作为设计师,经验很重要。只要你技术过硬,待遇自然不会差。
一般刚入行底薪大概在1000-1500左右。中级设计师在2000左右,再好一点的设计可以到3000左右。一般来说设计师都是靠提成存活的,一般的三线城市,成手设计师,月工资在8000以上,应该没多大问题。



再有就是:室内设计师是有灰色收入,也就是材料回扣。这一点也非常重要,当然看个人能力了,如果公司业务量足够的话,自己水平足够高的,一般月入12000+是可以的。

正常情况下,一百平的房子,全套图纸要三天左右做完,加上与业主的沟通和修改,还有去现场查看施工状态,一周差不多一套左右吧。

优秀的室内设计师接活稳定,一个月也就是5套图纸,每套图纸大概能拿到3000-5000的设计费,算上底薪也得有两万左右了。

2. 店面设计师工资高吗

店铺装修是这样的,登录卖家中心,然后左侧有一个,嗯,装修店铺,你直接就可以进行管理的,前面这个其实就是把模块熟悉一下排列就这样子

3. 家具设计师的工资

一般的家具定制行业的设计师都是从最基本的入行的。他们的月薪一般都根据他们的业绩所不同。一般都是底薪叫做你的业绩提成。而且一般你需要达到一定的业绩才能够拿到底薪的。所以这也从根本上杜绝了,没有实力的人在公司生存下来。因为公司是不会养闲人的。

4. 实木家具设计师工资

室内设计师主要的工作是什么,只要负责室内设计就好了吗,相信很多想往设计师这个行业发展的朋友们心里会有这样的疑问。今天就让小编带你们了解下室内设计师的主要工作内容。

室内设计师主要工作内容

室内设计师首要做的就是完善室内空间,所谓,室内是建筑的衍生,不要以为这边美化一下,那边弄的漂亮点就是设计师。设计师首先要做的就是完善室内空间,布局合理,住起来方便,舒适,功能齐全完善,但同时又不失美观,漂亮。而且还能针对千千万万种户型都能做到即保证了功能,布局合理,舒适方便的同时还能做到漂亮,美观,大方,甚至豪华。又各有新意,各有特点,这才是真正的设计师吧。

但是,对于大部分的室内设计师来说还要做很多其他的事情,具体的划分室内设计师工作内容:

1、从构思、绘图到三维制模等,提供完整的设计方案,包括物理环境规划、室内空间分隔,装饰形象设计,室内用品及成套设施配置等;

2、通过创意与设计,体现家居设计的空间感,实用性,优越性,革命性,凸显其人性化;

3、阐述规划自己的创意想法,与装修人员达成观念上的协调一致;

4、协调解决装饰过程中的各种技术问题;

5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析;

6、了解所在行业的发展方向和新工艺,新技术并致力于创新设计

看了上文,是不是对室内设计师主要的工作内容有了初步的了解了。从上文可以看出,室内设计师不仅仅是负责设计,也要负责跟业主对接,签单什么的。以上就是设计师主要的工作内容了,希望能帮到大家,若想了解更多室内设计咨询,可到美霖教育官网查看。

5. 家具设计师提成

首先要分清楚你现在是以工装为主还是以家装为主的设计师。因为工装的设计师一般都是拿固定工资的,而家装的设计师大多是拿底薪加提成的。

工装设计师拿固定工资是因为在公司里有总监有主任设计师等帮助谈单和审图,甚至现场的施工交流指导都有专人负责,有的是连老板也亲自上阵的,所以设计师的压力相对小很多,只要设计就好了,别的不用操心。所以就拿的报酬就比较少。

(当然也有厉害的设计使自己全部搞定的,那就不是只拿工资了)家装设计师只有公司为其建立一个品牌和平台,接触客户后,是由设计师从上门测量-出图纸-和客户交流-参与预算-选择材料-参与签订合同-开工交底-施工现场配合-选购家具和灯具-选择软装及颜色搭配等等,基本都是靠设计师自己完成的。所以相对就要报酬高许多。

但是家装因为是要和客户直接沟通的,叫家装客户肯把钱拿出来比叫工装的甲方把钱拿出来的要难得多。所以现在对家装设计师的待遇基本采用底薪加提成的做法。

底薪低是因为要靠个人的能力接单,有的水平不够,钱给多了老板会心痛。

(主要是效益会带着很大的随机性)设计师有水平,能为公司带来利润,底薪低了,可以用提成来弥补。

现在市面上基本都是1-2个点的提成。就是指签合同的总价的百分之一或二。

按10万元的合同来算,设计费4000元,对半开,设计师拿一半即2000元,加上奖金2000元,这单就有4000元的收入(会不会交税要看公司的体制),如果一个月能做到2单吧,或是总合同为20万以上,那奖金基本是在8000元左右,加上底薪2000元的话,那就有近万元的收入了。但是真的能做到的不在多数,如果人人每月都有这么好的收入,那大多数的公司就会改变现有的做法,(老板始终是不愿看到员工拿钱太容易的)。

因为不是那么顺利就能签单的,有时付出了很多的劳动最后被客户骗的也很多(现在很多客户的素质也很差,也不太尊重别人的劳动)。

所以选择那种奖金的前提是看你自己的能力,不光是设计水平,和客户的交流,还有运气等都是有直接关系的。

如果你是追求稳定的,不妨就拿固定工资吧,毕竟没有什么压力,人活得轻松点。真的!其实有时追求下平淡的生活也没什么不好,毕竟靠拿工资发财的几乎没有。那还不如选择平淡自在的生活更好些。你说呢?

6. 家具厂设计师工资待遇

1·设计师工资高低先看自己什么水平吧,家装公司的能叫设计师吗?百分之九十都是推销员,设计师不是你会画两幅效果图,画画平面图,门槛低是因为大众消费群体不需要什么设计师,哪个老百姓会花几十万设计费请设计师?收八千一万都觉得你疯了,所以做销售要什么门槛?会一些基本技能,能言善辩就可以,既然门槛低工资自然也低,难度和收入都是成正比的。

2·另一件事为什么说到设计师就是第一反应是门槛低?千篇一律的都是家装公司如何如何?说这些回答的我觉得就别瞎扯了。请把设计和家装区分开,能设计豪宅和酒店等项目的设计师不会为了三瓜两枣的钱和客户纠缠的…

3·设计师的门槛其实是很高的,不是什么人都可以做设计的,设计是很讲究一个“审美”和“血统”尤其审美是与生俱来的,学不到的,和你从小的生活环境、你的教育水平、你的艺术修养…等等有关。我很少听到一本美院设计专业毕业的学生工资很低的,要说低是在和他同一个层面的相比…最低的工资已经是很多家装绘图员的上限了,我为什么说设计是讲究“血统”…嫌工资低看看国内一线设计公司的招聘要求:能达到几个?再看看业内设计大佬和高薪设计师的教育背景,有哪一个不是名校毕业?

4·薪水低从自己找原因,好比同样是裁剪服装,别人是设计师上T台,你却上街边做裁缝?一名设计师的自我培养尤其是现在要耗费大量金钱和时间去学习,设计本身就不是为服务大众的,设计师的服务对象本来就是针对有消费能力的群体,别墅,星级酒店,高端餐饮,商场等等。所以别再抱怨薪水低…